BEGIN:VCALENDAR
METHOD:PUBLISH
VERSION:2.0
PRODID:-//Eventilla iCal Syndication//NONSGML Liana//EN
BEGIN:VEVENT
UID:9qbV0@eventilla.com
DTSTAMP:20250326T070000Z
DTSTART:20250326T070000Z
DTEND:20250326T080000Z
SUMMARY:Organisaatiokulttuurin kantokyky muutosneuvotteluissa – näin johdat viestintää vaikeissa tilanteissa
DESCRIPTION:Revitäänkö organisaatiokulttuuri riekaileksi muutosneuvotteluissa? Vai voisiko hyvin johdettu organisaatiokulttuuri luoda vahvaa selkärankaa muutosneuvotteluja koskevaan viestintään?\nMilloin: 26.3. klo 9–10\nMissä: Zoom\n \nMitä? \nTässä webinaarissa kuulet uusia näkökulmia\, miten johtaa organisaatiokulttuurin mukaista ja sitä tukevaa viestintää muutosneuvotteluissa.\nKuulet konkreettisista esimerkkitilanteista ja saat käytännön työkaluja\, joiden avulla voit kehittää organisaatiokulttuurin mukaista lähestymistapaa muutosneuvotteluihin.\n \nWebinaarissa opit\n\n\nMiten vahva kulttuuri voi tukea organisaatiota ja henkilöstöä muutosneuvottelujen aikana?\n\n\nMiten viestiä neuvotteluita ennen\, niiden aikana ja niiden jälkeen? \n\n\nMillainen on viestinnän rooli organisaatiokulttuurin vaalijana prosessissa?\n\n\nMiten varmistetaan\, että työntekijät tuntevat olonsa turvalliseksi ja arvostetuksi eli miten tunteita johdetaan viestinnällä?\n\n\nMillainen on avoimen ja rehellisen viestinnän rooli epävarmuuden keskellä?\n\n\nJäljelle jäävien työntekijöiden sitouttaminen ja motivointi\, kuinka organisaatiokulttuuri auttaa siirtymässä uuteen vaiheeseen?\n\n\nMitä seuraa huonosti johdettuista muutosneuvotteluista?\n\n\nHuom! Webinaarissa ei käsitellä muutosneuvotteluiden aikaista lakisääteistä viestintää\, mutta huomioidaan lainsäädännön vaikutukset prosessissa. \n \nKenelle?\nViestin jäsenille\, jotka ovat\n\nviestinnän ja muutosjohtamisen asiantuntijoita\njohtajia tai HR-ammattilaisia\nkiinnostuneita siitä\, miten YT-neuvottelut voidaan hoitaa inhimillisesti ja strategisesti.\n\n \nYhteistyössä Markkinointi- ja viestintätoimisto Aava & Bang\nAava & Bang on markkinointi- ja viestintätoimisto\, joka yhdistää syvän asiakas- ja työntekijäymmärryksen luovaan suunnitteluun\, vaikuttavaan viestintään ja vahvaan digiosaamiseen yli 70 asiantuntijan voimin. \n \nKouluttaja\n\nRiikka AhmaniemiLiiketoimintajohtaja\, markkinointi- ja viestintätoimisto Aava & Bang\nRiikalla on vuosien kokemus johtamistyöstä sekä valmentamisesta niin yrityksissä kuin julkisissa organisaatioissa. Tässä webinaarissa Riikka käsittelee organisaatiokulttuurin ja muutosneuvotteluiden yhteyttä konkreettisin esimerkein ja omien kokemusten perusteella. Riikka on tunnettu rauhallisesta\, mutta oivalluttavasta valmennusotteestaan ja inspiroivista\, käytännönläheisistä koulutuksistaan.\n \nIlmoittautuminen\n \nTämä vierailu on avoin ja maksuton kaikille Viestin jäsenille.\nJos et ole jäsen\, liity tästä. \nPääset ilmoittautumaan mukaan tämän sivun alalaidasta. Ilmoittautuminen päättyy 25.3. klo 09.00. Ilmoittautumisen päätyttyä voit tiedustella mahdollisia vapaita paikkoja osoitteesta toimisto@viesti.fi.\n \nKysyttävää?\nOta yhteyttä Viestin toimistoon toimisto@viesti.fi.
LOCATION:Zoom\, Suomi
URL:http://tapahtumat.viesti.fi/muutosneuvottelut-viestinta
END:VEVENT
END:VCALENDAR